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L'impresa del welfare per il welfare d'impresa. Norme, tutele e reinserimento delle pazienti oncologiche nella vita lavorativa - Luiss Business School

DATA DI RILASCIO 07/03/2015
DIMENSIONE DEL FILE 6,1
ISBN 9788868560300
LINGUAGGIO ITALIANO
AUTRICE/AUTORE Luiss Business School
FORMATO: PDF EPUB MOBI
PREZZO: GRATUITA

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La tutela della salute della donna nel proprio ambiente di lavoro è un tema di notevole complessità per la lavoratrice, l'azienda e tutti i soggetti coinvolti. La gestione della lavoratrice che all'improvviso deve convivere con una grave patologia, coinvolge l'intero processo di politica aziendale e corporate welfare: l'assenza più o meno continua dalle attività lavorative e il reinserimento nell'organico aziendale sono apparse come le pratiche forse più delicate e complesse di gestione del personale. Allo stesso tempo, nonostante la patologia, il riuscire a raggiungere gli obiettivi lavorativi senza sentirsi ulteriormente discriminata, è parsa una irrinunciabile necessità per la donna. Scopo di questo lavoro è individuare bestpractices e delineare alcune linee guida che siano una risposta organizzativa idonea al trattamento della malattia e del difficile reinserimento in azienda.

...aziende verso i lavoratori, anche individualmente, con benefit o poste di welfare ... Tutela del paziente. Ricerca medica. Web ... .In tal caso, sorge talvolta la perplessità rispetto a possibili future contestazioni di tali ... 9788868560300 2015 - L'impresa del welfare per il welfare d'impresa. Norme, tutele e reinserimento delle pazienti oncologiche... 9788868560300 La tutela della salute della donna nel proprio ambiente di lavoro è un tema di notevole complessità per la ... La direzione regionale lombarda dell'Agenzia delle entrate, con la risposta a ... L'impresa del welfare per il welfare d'impresa. Norme ... ... ... La direzione regionale lombarda dell'Agenzia delle entrate, con la risposta all'interpello 954-1417/2016, ha affermato che ai fini della piena deducibilità dal reddito d'impresa (ex art. 95 TUIR) dei costi per i servizi welfare concessi ai dipendenti (anziché la deducibilità nei limiti del 5 per mille di cui all'art. 100 TUIR), occorre che la concessione avvenga in base ad un ... Il progetto "Welfare per la tua impresa", che si inserisce nel Piano di Conciliazione Vita-Lavoro dell'ATS di Bergamo, è promosso da Imprese & Territorio, il comitato unitario delle Associazione d'impresa delle PMI nato nel 2007 e che raggruppa Confartigianato Imprese Bergamo, Ascom, Confimi Apindustria, Cia, Coldiretti, Agevolazioni fiscali e pagamento con voucher di servizi di welfare aziendale, detassati per impresa e lavoratore: guida pratica dei Consulenti del Lavoro. S.A. Studio Santagostino è una sociatà di consulenza in ambito risorse umane (politiche attive del lavoro, ricerca e selezione del personale, formazione anche finanziata, consulenze di carriera, coaching, outplacement, tirocini, servizi di welfare aziendale e altri servizi rivolti a persone nell'ambito del mondo del lavoro); tali attività nella presente informativa vengono definite come ... L' impresa del welfare per il welfare d'impresa. Norme, tutele e reinserimento delle pazienti oncologiche nella vita lavorativa. di Luiss Business School - Luiss University Press. € 14.25 € 15.00. A tal proposito, un primo riscontro è stato fornito dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, che il 15 settembre scorso ha comunicato, con riferimento allo stesso mese, che delle 15.078 dichiarazioni di conformità redatte secondo l'articolo 5 del DM 25 marzo 2016 - di cui 11.003 riferite a contratti sottoscritti nel 2015 - 2.626 prevedono misure di welfare aziendale. Nella medesima direzione anche gli interpelli n. 954-1417/2016 e n. 904-603/2017, i quali ammettono l'integrale deducibilità dei costi relativi al piano welfare introdotto con il regolamento, purché non sia consentito al datore di lavoro porre fine, discrezionalmente e unilateralmente, all'efficacia del piano welfare al termine di ciascun anno di riferimento o nel corso di esso....